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札幌UI就職ナビは、東京圏で学ぶ北海道内出身の学生や札幌市で働きたい方を対象に、お仕事情報、札幌での生活に関する情報、イベント情報をお届けしていくWebサイトです。

株式会社データサービス

中途【求人番号】T-20-0886

<安定企業>IT業界で60年以上の歴史
<仕事内容>民間企業や官公庁のシステム構築全般
<働きやすい環境>年間休日125日 札幌駅地下直結のオフィス 転勤なし

求人内容のお問い合わせは「札幌UIターン就職センター」まで
連絡先 TEL:03-6734-1052
求人情報は既に募集締切の場合もございますのでご了承ください。

公開・更新日 2025年03月25日
会社名 株式会社データサービス
本社住所 〒163-1426 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー26階
代表者名 代表取締役社長 坂本 哲也
設立 1964年8月
資本金 5000万円
従業員数(全体) 277名
業種 情報通信
事業内容

企業活動を支援する様々なシステムや官公庁・自治体の行政運営の支援システムを構築しています。

・企業や行政の運営を支援する基幹系業務システムの構築(企画・分析・設計・開発)
・クラウド型サービスのコンサルティング 、導入支援
・超高速開発ツールでのWEBシステム構築
・AI関連システムの開発

【開発事例】
コンビニの販売管理システム・需要予測システム、自動車メーカ生産管理システム、世界的アパレルメーカーの受発注システム、ゲームメーカーのコンテンツ管理システム、食品メーカーの生産管理システム、携帯電話会社サービス提供システム、他 導入実績多数

募集職種
  • システムエンジニア・プログラマー
  • 職種分類
    技術(IT・通信・SE・PG)
雇用形態 正社員
募集人数 2名
職務内容 (雇入れ直後)
民間企業や自治体向けのシステム構築全般のお仕事です。

プロジェクト例
・クラウドアプリ・インフラ構築 民間企業の業務システムのクラウドアプリ・インフラ設計~本番稼働の支援作業
・パッケージの導入支援 販売管理のパッケージを中小企業へ導入する際の要件分析~本番稼働の支援作業
・自治体系 自治体業務システムのPKG改修・テスト、問合せ対応。自治体標準化対応
・運用・保守 導入したお客様システムの運用・保守作業

開発環境例:Java、JavaScript、VB.NET、PL/SQL、AWSクラウド

(変更の範囲)
会社の定める業務

受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
勤務地 (雇入れ直後)北海道札幌市北区北8条西3丁目28番 札幌エルプラザ12F
(変更の範囲)会社の定める場所
最寄り駅 JR札幌駅(北口より徒歩3分/地下直結ビル)
自動車通勤 不可
就業場所従業員数 25名
対象学部・学科 不問
必須要件・資格 ・開発経験3年以上(言語不問)
・SQLの実務経験(年数不問)
・59歳以下(定年年齢を上限)
歓迎要件 リーダー、サブリーダー、PLなどのご経験のある方
学歴 専門卒以上
賃金・給与 月給230,000円~435,000円
賃金・給与に含まれる手当
その他の手当 世帯手当 20,000円~30,000円
固定残業制 なし
通勤手当 あり(上限40,000円/月)
昇給 あり 年1回
賞与 あり 年2回
就業時間
  • 9:00~17:45
休憩時間
  • 12:00~12:45(45分)
シフト制 なし
残業(月平均) 15時間
休日 等
  • 休日
    土曜日、日曜日、祝祭日
  • 年間休日
    125日
  • 有給休暇
    初年度
    10日
  • 年末年始
    あり
  • 夏季休暇
  • その他
    慶弔・育児・介護等の特別休暇、会社指定休日など
加入保険 等
  • 健康保険
    あり
  • 厚生年金
    あり
  • 雇用保険
    あり
  • 労災保険
    あり
その他福利厚生
  • 産休育休
    取得実績
    あり
  • 介護休業
    取得実績
    あり
  • 財形制度
    あり
  • その他
    確定拠出年金
退職金制度 等 あり(勤続3年以上)
定年制 等 定年60歳/再雇用65歳
研修制度 <新入社員研修>最長1年間。ビジネススキル、技術を基礎から学びます。
<その他>eラーニング、フォローアップ、リーダー、マネジメント、労務、情報セキュリティ、品質管理など
社内イベント 表彰式、秋のイベント(ボーリング大会、BBQ大会など)、忘年会、納会など
会社ホームページ https://www.data-service.jp/
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特記事項 ・残業代:別途全額支給
・給与:ご経験により決定します
・賞与:業績により決算賞与あり
・試用期間あり(3ヵ月/雇用条件の変更なし)
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