SOC株式会社

新卒 【求人番号】S-21-2471

通信、メディア、エネルギー分野を中心とした業務用システム開発。取引先にはNECと関連会社、富士通関連会社、KDDIなどの大手企業から、北海道新聞社など地元大手企業、さまざまな業種の中小企業が並びます。

求人内容のお問い合わせは「札幌UIターン就職センター」まで
連絡先 TEL:03-6734-1052
求人情報は既に募集締切の場合もございますのでご了承ください。

会社名SOC株式会社
本社住所 〒004-0015 北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1-1-12 SOC本社ビル
代表者名 代表取締役社長 朝倉 由紀子
設立1979年4月
資本金2000万円
従業員数(全体)340 名
業種
  • 情報通信
事業内容

通信、メディア、エネルギー分野を中心とした下記のような業務用システムを開発しています。
・通信…通信事業者が所有する電柱・電線・基地局・建物内の通信機器などの設備や回線工事の手配・進捗の管理システム
・メディア…地上デジタル放送でのデータ放送のコンテンツデータの送出や登録管理のシステム
・エネルギー…スマートメーター(次世代電気メーター)を用いてオンラインで電力使用量を計測する際の通信制御システム
携帯電話、インターネット、テレビ、電気…。私たちは、人々の暮らしに必要不可欠なインフラを支える「業務用ソフトウェア」を開発しています。電話会社やプロバイダーなどの通信系、テレビ局や新聞社などのメディア、電力会社などのエネルギー分野を中心に、業務に必要とされるシステムです。取引先は国内でも指折りの大手企業から、地元の中小企業まで、さまざまな業種があります。
首都圏の企業との取引が多数ありますが、可能な限り開発業務は自社への「持ち帰り開発」を進めています。各社セキュリティを重視する中で、SOCではセキュリティ対策はもちろん、顧客との長年の取引による信頼関係のもと、持ち帰り開発を推進しています。

募集職種

システムエンジニア

  • 職種分類
    技術(IT・通信・SE・PG)
雇用形態
  • 正社員
募集人数 20 名
職務内容

SOCではSEとプログラマの職種分けはせず、全員が両方の業務を担当します。2ヶ月間の新人研修後、OJTとして実際のシステム開発プロジェクトに参画し、先輩社員に教わりながら下記の業務のすべてまたは一部を担当します。
【提案】お客様からの要望を受け、システムにどのような機能を盛り込むか、開発の期間や費用などを提案します。
 ↓
【設計】お客様と打合せを重ね、システムにどんな機能をつけるか、画面はどのようにするか等を設計します。
 ↓
【製造(プログラミング)】設計書に基づき、指定されたプログラム言語でプログラムを作成します。
 ▽
【試験】プログラムが想定どおりに動作するか、試験をします。正常に動作することはもちろん、エラー処理がきちんとできているかといった点も確認します。
 ↓
【納品】お客様先にシステムを納品します。操作方法を説明したり、操作マニュアルもシステムに併せて納品します。

勤務地北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1-1-12
最寄り駅
  • 本社:JR新札幌駅 バス12分
  • 本社:地下鉄東西線新さっぽろ駅 バス12分
自動車通勤可(駐車場あり・有料)
就業場所従業員数280 名
対象学部・学科全学部・全学科
必須要件・資格不問
歓迎要件応用情報技術者、基本情報技術者、ITパスポート
求める人材像責任感と協調性をもって働ける人
学歴
  • 高専卒以上
賃金・給与 月給 175,000円 ~ 199,900円
手当
  • 通勤手当
  • 住宅手当 0円~15,000円
その他の手当
  • 時間外手当
  • 扶養手当
  • 出張手当
  • 暖房手当
固定残業制なし
通勤手当あり(上限60,000円/月)
就業時間
  • 8:45~17:45
休憩時間
  • 12:00~13:00 (60分)
シフト制なし
残業(月平均時間)10.5 時間
休日 等
  • 休日
    土曜日、日曜日、祝祭日
  • 年間休日
    125 日
  • 有給休暇
    初年度
    10 日
  • 年末年始
    6日
  • 夏季休暇
    3日
  • その他
加入保険 等
  • 健康保険
    あり
  • 厚生年金
    あり
  • 雇用保険
    あり
  • 労災保険
    あり
その他福利厚生
  • 産休・
    育休制度
    あり
  • 介護休職
    制度
    あり
  • 財形制度
    なし
  • その他
    確定拠出年金、健保組合の契約施設
退職金制度 等あり(勤続3年以上)
定年制 等定年60歳/再雇用65歳
研修制度・内定者研修(新卒者のみ、1日間×2回)
・新入社員研修(新卒者・中途SE未経験者のみ、2ヶ月間)
・情報セキュリティ研修
・キャリアデザイン制度
・各種資格取得助成
社内イベント・親睦会(社員旅行、年度末パーティー、慶弔祝金支給)
・部活動(野球、サッカー、バスケットボール、ゴルフ、スキューバダイビング、マラソン)
会社ホームページhttps://www.socnet.jp/(別ウィンドウで開く)
魅力発信シートpdfダウンロード(別ウィンドウで開く)
特記事項

・試用期間3ヶ月間は準社員、待遇は正社員と同等   
・就業時間はプロジェクトにより変更の場合あり
・自動車通勤は許可制、原則入社2年目以降
・有給休暇は入社日から付与