株式会社 カナモト

中途 【求人番号】T-20-1403

建設現場の合理化などの時代の変化をいち早く捉え、建機レンタル事業を展開。
現在では日本国内に200以上の拠点を展開、全国で事業を展開し日本の建設現場を支えています。

求人内容のお問い合わせは「札幌UIターン就職センター」まで
連絡先　TEL：03-6734-1052
求人情報は既に募集締切の場合もございますのでご了承ください。

会社名株式会社 カナモト
本社住所 〒060-0041 北海道札幌市中央区大通東3丁目1番地19
代表者名 代表取締役社長 金本 哲男
設立1964年10月
資本金1782900万円
従業員数（全体）2,000 名
業種
  • サービス
  • 建設
事業内容

◆建設機械レンタル事業
事業部門別の売上比率で約9割を占めるカナモトの主力事業。
土木・道路・作業用の建設機械、約1,100機種62万点をラインナップとして揃え、各拠点で万全の整備を行い、全国の建設現場へレンタルを行っています。
低排出ガス・低騒音・低振動などの「公害対策機」の導入にも積極的に取り組み、他社とは一線を画す最新鋭機材を多数取り揃えています。

◆鉄鋼製品販売事業
創業時から1980年代半ばまでの主力事業。現在も北海道内の鉄鋼製品卸売業界ではトップグループに位置し、棒鋼などの一般形鋼や鉄鋼製品など建設用資材の販売を行っています。

◆情報機器事業
カナモト第三の柱。高性能ハードウエア類のレンタル提供のほか、ソフトウエア開発などのネットワークソリューションの提案を行っています。

◆新製品開発事業
お客様からの要望に応えるため、メーカや他団体と共同で新製品開発に取り組んでいます。
（実績）建設機械を遠隔操縦できる双腕双脚の人型ロボット（KANA ROBO3）、遠隔操作で橋梁点検が出来る機械（橋竜）、天井設備材の取付をアシストする専用機械（アップロー）

募集職種

営業職

  • 職種分類
    営業
雇用形態
  • 正社員
募集人数 2 名
職務内容

クライアントを訪問し、工事のスケジュールや内容をヒアリング、その内容に応じた建設機械の提案を行います。
必要となる建設機械の種類・台数など、的確な提案をするためには工事の工程や建設機械の特徴を知ることも重要。
経験を積みながらクライアントの良きサポーターやアドバイザーを目指します。

勤務地北海道をはじめ当社の227拠点
自動車通勤可　(駐車場あり・無料)
対象学部・学科学部学科不問
必須要件・資格普通自動車免許（AT限定可）
求める人材像・バイタリティや行動力に自信のある方
・人と働くことが得意な方
・どんな方とも壁をつくらずに積極的に関わることができる方
・失敗を恐れずに、何事にも積極的に取り組める方
・あらゆることを学びに変えられる方
学歴
  • 専門卒以上
賃金・給与 月給 223,020円 ～ 309,760円
手当
  • 等級手当（固定残業代30h分）　43,020円～59,760円
  • 地域手当
  • 通勤手当
その他の手当
  • 子供手当（第2子以降10,000円）　5,000円
  • 住宅手当　0円～20,000円
  • 管理職手当
固定残業制採用
通勤手当あり（上限31,600円/月）
就業時間
  • 8:30～17:00
休憩時間
  • 12:00～13:00（60分）
シフト制なし
残業（月平均時間）20 時間
休日 等
  • 休日
    日曜日、祝祭日　土曜日または平日（月3回）、週休2日制
  • 年間休日
    113 日
  • 有給休暇
    初年度
    10 日
  • 年末年始
    あり
  • 夏季休暇
    あり
  • その他
    慶弔、産前産後、育児、介護、看護、特別休暇
加入保険 等
  • 健康保険
    あり
  • 厚生年金
    あり
  • 雇用保険
    あり
  • 労災保険
    あり
その他福利厚生
  • 産休・
    育休制度
    あり
  • 介護休職
    制度
    あり
  • 財形制度
    あり
  • その他
    社員持株制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
退職金制度 等
定年制 等定年60歳／再雇用65歳
研修制度内定者研修、新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、職群別研修、階層別研修、資格取得制度
社内イベント社員懇親行事
会社ホームページhttps://www.kanamoto.co.jp/（別ウィンドウで開く）
特記事項

・勤務地／全国各地の弊社事業所（希望勤務地を考慮します）
・有給休暇は入社時に7日付与、半年後に入社時に付与した7日を一旦清算し、新たに10日を付与します。
・試用期間あり（6ヶ月／試用期間中は賞与・等級手当支給なし、時間外手当別途支給）