SOC株式会社

中途 【求人番号】T-20-0095

通信、メディア、エネルギー分野を中心とした業務用システム開発。取引先にはNECと関連会社、富士通関連会社、KDDIなどの大手企業から、北海道新聞社など地元大手企業、さまざまな業種の中小企業が並びます。

求人内容のお問い合わせは「札幌UIターン就職センター」まで
連絡先 TEL:03-6734-1052
求人情報は既に募集締切の場合もございますのでご了承ください。

会社名SOC株式会社
本社住所 〒004-0015 北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1-1-12 SOC本社ビル
代表者名 代表取締役社長 朝倉 由紀子
設立1979年4月
資本金2,000万円
従業員数(全体)320 名
業種
  • 情報通信
事業内容

通信、メディア、エネルギー分野を中心とした下記のような業務用システムを開発しています。
・通信…通信事業者が所有する電柱・電線・基地局・建物内の通信機器などの設備や回線工事の手配・進捗の管理システム
・メディア…地上デジタル放送でのデータ放送のコンテンツデータの送出や登録管理のシステム
・エネルギー…スマートメーター(次世代電気メーター)を用いてオンラインで電力使用量を計測する際の通信制御システム
携帯電話、インターネット、テレビ、電気…。私たちは、人々の暮らしに必要不可欠なインフラを支える「業務用ソフトウェア」を開発しています。電話会社やプロバイダーなどの通信系、テレビ局や新聞社などのメディア、電力会社などのエネルギー分野を中心に、業務に必要とされるシステムです。取引先は国内でも指折りの大手企業から、地元の中小企業まで、さまざまな業種があります。
首都圏の企業との取引が多数ありますが、可能な限り開発業務は自社への「持ち帰り開発」を進めています。各社セキュリティを重視する中で、SOCではセキュリティ対策はもちろん、顧客との長年の取引による信頼関係のもと、持ち帰り開発を推進して

募集職種

営業

  • 職種分類
    営業
雇用形態
  • 正社員
募集人数 2 名
職務内容

新規・既存のお客様へ開発案件の提案や受注活動を行っていただきます(首都圏への出張もあります)。クライアントの仕事の現状を把握し、悩みや問題点を解消するためのシステムを提案します。しっかりとクライアントの話を聞くことが大切な仕事です。

【お仕事の流れ】
クライアントの話を聞き、業務の現状を把握する。
  ↓
クライアントと問題点、仕事の悩みを共有
  ↓
悩みを解消するシステムの開発が可能かを検討
  ↓
システムの提案・開発

《システム開発の知識がなくてもOK!》
週1回の会議で、提案が実現可能かは、先輩や知識のある技術者と共に検討します。まずは、お客様の話をじっくりと聞き、信頼関係を築くことが第一の業務です。

《お客様に寄り添ったシステムを生み出す営業です!》
お客様がまだ気づけていない仕事の省力化・効率化の方法を見つけ出して、提案することを目指しています。ソフトウェア開発の会社だからこそ、システム化しなくていいことはきちんと伝え、頼れるアドバイザーになりたいと思っています。一緒にお客様の会社を盛り立てられるよう、寄り添った営業をしていきましょう。

勤務地北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1-1-12
最寄り駅
  • 本社:JR新札幌駅 バス12分
  • 本社:地下鉄東西線新さっぽろ駅 バス12分
自動車通勤可(駐車場あり・有料)
就業場所従業員数263 名
対象学部・学科全学部・全学科
必須要件・資格不問
歓迎要件営業経験、システム開発経験、システム開発プロジェクトのマネージャー/リーダー経験、IPAの情報処理資格
求める人材像コミュニケーション能力のある方、アイデアが豊富な方、フットワークの軽い方、人脈の広い方、好奇心旺盛な方
学歴
  • 高校卒以上
賃金・給与 月給 212,300円 ~ 349,000円
手当
  • 通勤手当
  • 住宅手当 0円~15,000円
その他の手当
  • 時間外手当
  • 扶養手当
  • 出張手当
  • 暖房手当
固定残業制なし
通勤手当あり(上限60,000円/月)
就業時間
  • 8:45 ~ 17:45
休憩時間
  • 12:00 ~ 13:00
シフト制なし
残業(月平均時間)28 時間
休日 等
  • 休日
    土曜日、日曜日、祝日祭日
  • 年間休日
    125 日
  • 有給休暇
    初年度
    10 日
  • 年末年始
    6日
  • 夏季休暇
    3日
  • その他
加入保険 等
  • 健康保険
    あり
  • 厚生年金
    あり
  • 雇用保険
    あり
  • 労災保険
    あり
その他福利厚生
  • 産休・
    育休制度
    あり
  • 介護休職
    制度
    あり
  • 財形制度
    なし
  • その他
    確定拠出年金、健保組合の契約施設
採用時の赴任旅費 等補助なし
退職金制度 等あり(勤続5年以上)
定年制 等定年60歳/再雇用65歳
研修制度・内定者研修(新卒者のみ、1日間×2回)
・新入社員研修(新卒者・中途SE未経験者のみ、2ヶ月間)
・情報セキュリティ研修
・キャリアデザイン制度
・各種資格取得助成
社内イベント・親睦会(社員旅行、年度末パーティー、慶弔祝金支給)
・部活動(野球、サッカー、バスケットボール、ゴルフ、スキューバダイビング、マラソン)
会社ホームページhttp://www.socnet.jp/(別ウィンドウで開く)
魅力発信シートpdfダウンロード(別ウィンドウで開く)
特記事項

・住宅手当(本人が借主の場合 6,000円 ~ 15,000円/月)
・入社時期は毎月1日
・試用期間1 ~ 6ヶ月間は準社員、待遇は正社員と同等
・自動車通勤は許可制、通勤手当は実費支給(月6万円まで)
・有給休暇は入社日から付与

【北海道移住支援金対象企業です】
・移住支援金案内ページ http://www.pref.hokkaido.lg.jp/kz/jzi/ui-turn/H31wakuwaku.htm(別ウィンドウで開く)
・移住支援金対象求人サイト https://jp.stanby.com/feature/hokkaido-jobformigrationsubsidy(別ウィンドウで開く)